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Él/Ella/Elle: Cómo priorizar los pronombres preferidos
Seguramente has visto los siguientes pronombres en los perfiles de las redes sociales o en las firmas de los correos electrónicos después del nombre de las personas: él, ella, elle, o incluso elle/ella o elle/él. ¿Pero qué significa?
En realidad, se trata de la adaptación del lenguaje inclusivo o no binario. En donde su intención es no implicar ningún género con la finalidad de incluir a personas no binarias en el discurso. Al usar el lenguaje inclusivo se aconseja utilizar palabras colectivas, por ejemplo, podemos decir «Hola todas y todos» u «Hola todes» en vez de «Hola equipo».
Los pronombres han tomado importancia en la actual conversación sobre el género y la identidad de género. Antes de que nos sumerjamos en cómo utilizar correctamente los pronombres preferidos, definamos las diferencias entre sexo, orientación sexual y género.
El sexo se refiere a la condición biológica de una persona y suele asignarse al nacer (hombre, mujer, intersexual).
El género se definirse como una construcción social de normas, comportamientos y roles que varía entre sociedades y a lo largo del tiempo (hombre, mujer, no binario).
La orientación sexual se refiere a la atracción física, romántica y/o emocional hacia miembros del mismo y/o de otros géneros (heterosexual, gay, bisexual, lesbiana, etc.).
¿Ves cómo todos son diferentes? Es importante señalar que, independientemente de lo que se le haya asignado a alguien al nacer (hombre/mujer/intersexual), su identidad de género existe por separado. Es la identidad de género la que tiende a influir en los pronombres.
Pronombres y viajes de negocios
El Gobierno de México emitió el 17 de mayo el primer pasaporte a una persona con género no binario esto abre esta posibilidad a todos los connacionales que deseen tramitar su pasaporte y se identifiquen con este género. Con esto México se suma a la lista de 16 países en el mundo que permiten un pasaporte con la opción de no identificarse como hombre o mujer.
Si sabes que tu viajero tiene una X en el pasaporte, deberás asegurarte de que lo envías a lugares que respeten y afirmen su identidad de género y no lo pongan en mayor riesgo. En 2023, 64 Estados miembros de la ONU seguían prohibiendo abiertamente el acceso a las personas LGBTQ+.
Identidad de género y tecnología para viajar
Ya conoces los pronombres preferidos de un viajero. ¿Cómo los añades a la tecnología de viajes para asegurarte de que su identidad de género se afirma a lo largo del proceso de viaje? Mientras que muchos sistemas de RRHH han empezado a incluir los pronombres preferidos en los perfiles de los empleados, es un poco más complicado para la tecnología de viajes.
Se ha producido un movimiento positivo para hacer que la tecnología de viajes incluya la identidad de género. Muchas aerolíneas permiten a los viajeros elegir un identificador de género no binario al reservar, y a partir de febrero de 2023, nuestro sistema de gestión FCM Platform también permite a los viajeros elegir pronombres que reflejen su identidad de género en sus documentos de viaje, ya sea F, M, U o X. "FCM Travel se enorgullece de ofrecer opciones y apoyar a los viajeros en cada etapa de su viaje. Añadir las opciones U y X en los perfiles es otra forma de aportar más flexibilidad y libertad", afirma Michel Rouse, Jefe de Productos de FCM.
El camino de la afirmación de la identidad de género en los viajes todavía tiene un largo recorrido, pero el primer lugar por el que podemos empezar es con nuestra tecnología y nuestras políticas. Hable con sus Account Manager y clientes, hágales saber el deseo de su organización de lograr una mayor inclusión de género, especialmente añadiendo los pronombres preferidos.
Próximos pasos
Hay cosas sencillas que puedes hacer para que tu organización comience a transitar por el camino correcto hacia la equidad de género y la inclusión. Anime a sus empleades a incluir los pronombres preferidos en sus firmas de correo electrónico, en los perfiles de las reuniones virtuales y en las ID de identificación en los eventos presenciales. Cambie a sistemas HRIT que admitan los pronombres preferidos y distribuya literatura que ayude a les empleades y a les viajeres de negocios a entender la importancia de respetar los pronombres preferidos y la identidad de género. Juntos, haremos del mundo de los viajes de negocios un lugar aún más inclusivo.